Está muy cerca de aprobarse la nueva reforma que busca modificar el Artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo, misma que establece 4 nuevos días feriados. Y si algo tenemos que decir al respecto, es que no caerían nada mal a los colaboradores en México, ya que somos el país que cuenta con menos días de asueto en LATAM.
Pero, en caso de autorizarse esta iniciativa, ¿cuáles son los días que se agregarán a la LFT que serán obligatorios para todos los trabajadores?
- 5 de mayo: Aniversario de la Batalla de Puebla
- 10 de mayo: Día de las Madres
- 15 de mayo: Día del Maestro
- 1 de noviembre: Día de los Muertos
Recuerda tener en cuenta que si durante los días feriados ya establecidos requieres los servicios de tus colaboradores deberás pagarles, independientemente del salario que les corresponda por el descanso obligatorio, un salario doble por el servicio prestado, es decir, se les deberá de cubrir el salario diario normal más el doble.
Hasta el momento esta reforma todavía no está aprobada, pero se esperan nuevas noticias para poder llevarla a cabo a partir de este año y que entre en vigor en la jornada laboral.
Cuéntanos, ¿qué opinas de esta nueva iniciativa?
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